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新闻中心公司主要开展研发、工程设计、工程承包、轨道交通、产品检测、成果产业化等相关业务。

pg电子娱乐官方网站招聘公告

  • 发布时间:2022-07-26 15:24
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pg电子娱乐官方网站招聘公告

【概要描述】pg电子娱乐官方网站始建于1958年,前身为MG娱乐官网设计研究院,2001年成建制改制为企业,是浙江省内机电行业规模最大的综合性科研设计单位,浙江省首批创新型试点企业,国家高新技术企业。公司设有1个国家地方联合工程实验室,2个浙江省重点实验室,1个省级产业技术战略联盟,牵头或参与建设4个省重点创新团队和5个省级科技创新服务平台,2个省级技术研发中心等。设有国家博士后工作站,浙江工业大学等3所高校研究生培养示范基地,是多个行业学会、协会的会长单位或秘书长单位。2020年4月,公司被纳入国务院国有企业改革领导小组“百户科技型企业深化市场化改革提升自主创新能力专项行动”。

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pg电子娱乐官方网站始建于1958年,前身为MG娱乐官网设计研究院,2001年成建制改制为企业,是浙江省内机电行业规模最大的综合性科研设计单位,浙江省首批创新型试点企业,国家高新技术企业。公司设有1个国家地方联合工程实验室,2个浙江省重点实验室,1个省级产业技术战略联盟,牵头或参与建设4个省重点创新团队和5个省级科技创新服务平台,2个省级技术研发中心等。设有国家博士后工作站,浙江工业大学等3所高校研究生培养示范基地,是多个行业学会、协会的会长单位或秘书长单位。2020年4月,公司被纳入国务院国有企业改革领导小组“百户科技型企业深化市场化改革提升自主创新能力专项行动”。

一、招聘岗位

本次面向社会各界、党政机关和企事业单位,公开招聘中层干部5名,具体岗位如下:

1.设计分院工艺所副所长1名;

2.设计分院公用所副所长1名;

3.工程分院照明事业部副经理1名;

4.市政工程分院副院长1名;

5.市政工程分院工程管理部副经理1名。

二、基本条件

(一)具有较高的思想政治素质,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,具有强烈事业心和责任感;

  • 具有较强的综合能力和分析判断能力、沟通协调能力,市场竞争意识较强,工作业绩比较突出,群众认可度高;

(三)具有履行岗位职责所必需的专业知识、工作经历和能力;

(四)具有良好的职业素养,遵纪守法,勤勉尽责,团结协作,廉洁从业,作风形象和职业信誉好;

(五)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;

(六)未受过刑事处罚,无涉嫌违纪违法记录,无不良诚信记录,无其他不宜选聘等事项。

三、资格条件

(一)设计分院工艺所副所长

1.要求年龄为40周岁及以下(1981年8月1日及以后出生),特别优秀者可放宽2年;

2.具有工学、经济学、管理学等相关专业大学本科及以上学历;

3.具备工程师及以上专业技术职务;

4.从事项目可研编写、工厂工艺分析、生产线规划等相关岗位5年及以上工作经历。主要致力于工业项目咨询以及工业建筑、公共建筑、民用建筑等领域的方案设计和初步设计。熟悉各类工程咨询、工程设计、工程总承包(EPC)及全过程咨询业务。

(二)设计分院公用所副所长

1.要求年龄为40周岁及以下(1981年8月1日及以后出生),特别优秀者可放宽2年;

2.具有工学、经济学、管理学等相关专业大学本科及以上学历;

3.具备工程师及以上专业技术职务;

4.从事电气、给排水、暖通工程等相关专业岗位5年及以上工作经历。主要致力于工业项目咨询以及工业建筑、公共建筑、民用建筑等领域的方案设计、初步设计和施工图设计。熟悉各类工程咨询、工程设计、工程总承包(EPC)及全过程咨询业务。

(三)工程分院照明事业部副经理

1.要求年龄为40周岁及以下(1981年8月1日及以后出生),特别优秀者可放宽2年;

2.具有工学、经济学、管理学等相关专业大学本科及以上学历;

3.在大中型公司从事景观照明等相关市场、管理等工作有5年及以上工作经历,熟悉景观照明及公共照明项目的市场开拓及维护、工程设计、项目实施,了解景观照明及公共照明项目市场动态。

4.主持过国内大型景观照明及公共照明项目的整体实施管理工作,获得过行业奖项荣誉者优先考虑。

(四)市政工程分院副院长

1.要求年龄为40周岁及以下(1981年8月1日及以后出生),特别优秀者可放宽2年;

2.具有工学、经济学、管理学等相关专业大学本科及以上学历;

3.具备副高及以上专业技术职务;

4.熟悉工程建设相关的法律、法规;

5.从事工程项目管理及相关的技术研究十年及以上管理工作经历;

6.具有丰富的项目策划、管理经验。熟悉城市轨道交通工程、公路交通机电工程、市政公用工程等建设工程的项目咨询监理、工程施工安装及项目总承包管理等工作。

(五)市政工程分院工程管理部副经理

1.要求年龄为40周岁及以下(1981年8月1日及以后出生),特别优秀者可放宽2年;

2.具有工学、经济学、管理学等相关专业大学本科及以上学历;

3.具备工程师及以上专业技术职务;

4.具有从事工程项目管理5年及以上工作经历。熟悉工程质量验收规范和技术规范,施工生产和安全管理的相关法律、法规;具有比较丰富的专业理论知识和实践经验,能够独立解决工程实施过程中出现的问题。

四、报名方式

(一)报名截止时间

自公告发布之日起至2022年8月15日。招聘公告在公司官方网站()和公司公众号同时发布。

(二)报名方式

下载并填写《pg电子娱乐官方网站公开招聘报名表》(见附件),将报名表、简历、学历学位证书(或教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证证书)、职称证书、荣誉证书等相关电子材料,编辑邮件主题“姓名+应聘岗位”,发送至应聘邮箱:hr@zjimee.com.cn。同一应聘者只能报名一个岗位。

联系人:黄丽群,联系电话:0571-87239518。

五、招聘程序

(一)资格审核

由人力资源部对报名人员的任职资格进行审核,审核通过人数不满3人的岗位不进行综合测试。

(二)综合测试

对应聘者履行应聘职位职责所必备的基本素质、业绩情况及综合素质能力进行测评。考评组一般由公司领导班子代表、所选聘职务的业务部门干部和员工代表、管理部门和其他分院、子公司代表等组成。根据综合测试结果,按照岗位招聘人数1:3比例确定考察对象。

(三)考察了解和背景调查

人力资源部通过考察对象档案审核或背景调查,提出任用建议;若考察了解情况不符合任职要求的,职位可作空缺处理,不实行递补。

(四)体检

对考察了解或背景调查对象统一安排体检。若体检不符合要求的,则不符合录用条件。

(五)讨论决定

根据考察了解或背景调查及体检情况,公司党委讨论决定拟录用人选。对于没有合适人选的职位,可决定暂时空缺。

(六)任前公示和入职

按规定对拟选聘人员在公司网站进行录用前公示,公示期为5个工作日。公示无异议的,按照有关规定办理相关聘用手续。

六、其他

(一)竞聘者需对所提供材料的真实性负责,如与事实不符,公司有权取消其录用资格。

(二)公司纪检部门对招聘工作实行全过程参与、全过程监督。

(三)本次公开竞聘工作未尽事宜由公司人力资源部负责解释。

 

 

 

                                         人力资源部

2022年7月26日

附件:pg电子娱乐官方网站公开招聘报名表

 

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